Se Frustra Votación Clave sobre Renuncia de Enjoy a tres Casinos en Chile
Chile.- 06 de Agosto de 2025 www.zonadeazar.com Ausencia de funcionaria del Ministerio de Hacienda impide decisión en sesión crítica
Una sesión que prometía ser decisiva para el futuro de tres importantes casinos chilenos terminó en frustración. La votación sobre la aceptación de la renuncia de Enjoy a la operación de los casinos de Viña del Mar, Coquimbo y Pucón fue suspendida debido a la ausencia de una representante clave del Ministerio de Hacienda.
La situación generó malestar entre los gobernadores regionales involucrados, quienes esperaban una resolución urgente ante la incertidumbre generada por la salida del operador.
Contexto de la renuncia de Enjoy
La empresa Enjoy solicitó la renuncia anticipada a las concesiones de tres recintos de juego que administra, con el objetivo de facilitar una transición ordenada y preservar los puestos de trabajo, sin que se ejecuten las garantías económicas asociadas a incumplimientos.
Este movimiento se enmarca en el contexto de reordenamiento financiero de la compañía, que viene atravesando un proceso de reorganización judicial y busca reducir su carga operativa.
Reacciones políticas y demanda de respeto institucional
Los gobernadores de Valparaíso, Coquimbo y La Araucanía expresaron su molestia por la falta de coordinación, señalando que la no comparecencia de la funcionaria representa una falta de respeto hacia las regiones y el proceso de toma de decisiones.
Además, destacaron que la no resolución del tema afecta directamente a los trabajadores de los casinos, así como a la estabilidad económica de las zonas en las que operan estos centros de entretenimiento.
Qué se espera a futuro
La Superintendencia de Casinos de Juego (SCJ) deberá reprogramar la sesión para una nueva fecha, donde se retomará la votación sobre la renuncia de Enjoy y la eventual adjudicación de las licencias vacantes.
Desde el Ejecutivo se espera una pronta solución para garantizar la continuidad operativa de los casinos, asegurar el empleo y evitar conflictos legales por incumplimiento de contratos.
Editó: @MaiaDigital www.zonadeazar.com